欒俊杰2018年進入公司，是焊接一班的一名普通員工。在工作中，不僅業(yè)務(wù)技能精湛，而且發(fā)揚創(chuàng)新精神，勤于思考。 

       他在工作中善于思考和鉆研。公司第一臺油炸機是他負責焊接工作。在焊接組裝過程中，發(fā)現(xiàn)難題，及時與研發(fā)經(jīng)理溝通，提出改進建議。比如：油槽底板折彎一開始難加工的問題，他仔細研究，反復(fù)試驗，提出調(diào)整油槽底板尺寸的建議，在保證使用效果的基礎(chǔ)上，大大降低了折彎工藝的難度，使折彎能夠順利實現(xiàn)；還有保溫殼安裝板一開始較難安裝的問題，他經(jīng)過多次研究嘗試，提出增加側(cè)板的建議，使安裝更加方便，提高了生產(chǎn)效率。這兩條只是他諸多建議中的一小部分。 

       同事們對他的評價是他業(yè)務(wù)技能強，善于解決問題。而他自己知道是因為自己愛思考、愛鉆研。有時候碰到一些技術(shù)難題，他和研發(fā)經(jīng)理一頭扎進去研究，經(jīng)常加班，廢寢忘食，他都毫無怨言。 

       不僅在設(shè)備技術(shù)方面善于創(chuàng)新，在工作流程上也樂于思考和改進。別的同事認為不掙錢的活，不愿意接的工作，到他手里不僅品質(zhì)有保證，而且效率很高。問他秘籍，他說就是要做到業(yè)務(wù)技能扎實，平時多動腦思考，做“有心的勤快人”。思考其實是一種習慣，只要經(jīng)常練習，你的思考力就會變得越來越強。 

       一個用心的員工，一定要在工作中勤于思考、堅持思考，讓思考成為習慣。